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      為進(jìn)一步筑牢利海公司新任職人員廉潔自律意識，不斷增強拒腐防變能力。近日，公司對新提拔人員和崗位發(fā)生變動的19名管理人員進(jìn)行任職前廉政談話。

      會上，黨總支副書記、紀(jì)檢委員袁忠就增強廉潔自律意識，做一名讓組織滿意、讓員工滿意的管理干部提出三點要求：一是做到心中有“職”，不辱使命履新工作。充分認(rèn)識到崗位提升帶來的風(fēng)險，珍惜、善待、慎用自己手中的權(quán)力，不為自己或他人謀取利益，履職盡責(zé)，不辜負(fù)組織、領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的期望。二是做到心中有“責(zé)”，身先士卒干事創(chuàng)業(yè)。要增強責(zé)任感、使命感、不斷激勵自己，克己奉公。要勇于擔(dān)當(dāng)、主動作為、改進(jìn)作風(fēng)，自覺接受群眾的監(jiān)督，帶頭執(zhí)行勞動紀(jì)律、各項規(guī)章制度。三是做到心中有“廉”，嚴(yán)以自律當(dāng)好表率。要算好人生七本賬，保持良好的心態(tài)，正確對待利益和交友，不越紅線、不踩雷區(qū)。以身作則，帶頭廉潔自律，勿以善小而不為，勿以惡小而為之。

       會后，組織了新任職管理人員廉政知識測試。（卞長虹）